Délégués du Personnel CGT Securitas Languedoc - Roussillon

16. Réponse insuffisante (ou faiblarde) le mois dernier : Les 3 segments ٭ Hé, hé, hé ! Il pleut encore mais bientôt il va faire « soleil ». Les codes de sites et les procédures COS doivent-elles changer ? Quels est le degré de connaissance de nos sites ainsi que celui de leur formation à l’assistance de nos collègues de la Mobile (peuvent être amenés à nous porter secours sur les postes isolés) ? La réponse a été : « C’est une question générique et général de brigade d’intervention qu’il serait intéressant de po-ser à l’échelon national. » Au moins deux voies sont envisageables pour accéder à ce fameux « échelon national » : les syndicats de salariés, nous l’avons faits et la voie hiérarchique. Avez-vous fait cette démarche vous-mêmes ? Pourquoi n’avez-vous pas pu répon-dre au deux premières questions posées ? ? ?