Délégués du Personnel CGT Securitas Languedoc - Roussillon

Vous vous en êtes peut-être aperçus, nous nous intéressons à cela (le nycthémère se rapporte à l’alternance jour/nuit dans un cycle biologique de 24 heures). Comme cette chose se manifeste sous plusieurs formes notamment santé et vie familiale et sociale et que donc cela fait partie de l’activité de notre entreprise, pourriez-vous nous indiquer les diffé-rents moyens d’action que Securitas met en œuvre pour en limiter les effets négatifs ?

réponse(s) DISTRIB : pas de réponse
réponse(s) HRi : pas de réponse
réponse(s) INDUSTRIE/TERTIAIRE : Il me semblerait judicieux que le CHS-CT, dont c’est également le rôle, puisse faire des propositions concrètes en ce sens respectueuses des contraintes de notre activité.